Старший менеджер HR-проектов (внутренние коммуникации)
Управление проектами, Маркетинговые коммуникации, HR
Требуемый опыт
1-3 года
Занятость
Полный рабочий день
Какие задачи необходимо решать
Участвовать в создании стратегии внутренних коммуникаций и HR-бренда
Поддерживать реализацию цифровой стратегии через коммуникации и сервисы
Развивать и управлять бэклогом корпоративного портала
Обеспечивать развитие корпоративного портала, управляя его содержательным обновлением с целью развития единой информационной среды
Управлять корпоративным телеграм-каналом
Реализовывать кампании в поддержку ключевых бизнес-проектов
Развивать существующие каналы коммуникаций, в соответствии с бизнес-задачами, а также развивать и внедрять новые в рамках плана коммуникаций (мобильное приложение, чат-боты, etc.)
Обеспечивать соответствие корпоративных стандартов коммуникаций по всем каналам коммуникаций
Анализировать эффективность каналов коммуникаций
Для решения этих задач требуется
Опыт проектной работы
Опыт запуска диджтал-продуктов (портал, приложение и иные каналы коммуникаций для сотрудников) в HR
Аналитические навыки для расчета проектной эффективности
Умение принимать самостоятельные решения и готовность брать на себя ответственность за результат
Ориентация на внутреннего клиента
Высокие коммуникативные навыки
Способность убеждать и заряжать идеями коллеги и других платформенных решений
Уверенный пользователь Power Point
Навыки дизайна (Figma) как неоспоримое преимущество
Мы предлагаем
Оформление по ТК РФ
Справедливая и прозрачная система вознаграждения
ДМС со стоматологией
Компенсация мобильной связи
Маркетплейс льгот и сервисов Mega4You
Понятный карьерный маршрут
2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв
Программа поддержки и помощи сотрудникам
Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий