Вам нравится видеть за цифрами реальные бизнес-решения и влиять на развитие крупной компании? Хотите быть тем, кто управляет бюджетом на персонал и создает эффективные HR-процессы? Тогда эта роль для вас!
Ваши задачи:
Консолидация и управление бюджетом расходов на персонал всей группы компаний
Формирование прогнозов и проведение план-факторного анализа отклонений
Контроль проектного учета и участие в проектной деятельности
Оптимизация и автоматизация моделей расчетов HR-аналитики
Мониторинг изменений в законодательстве и оперативное внедрение корректировок
Взаимодействие с внутренними заказчиками и смежными подразделениями
Подготовка аналитических отчетов для руководства
Для решения этих задач требуется
Опыт работы в бюджетировании, HR-аналитике или компенсациях и льготах от 3 лет
Отличное знание Excel, опыт работы с BI-системами и автоматизацией расчетных моделей
Навыки анализа больших массивов данных и построения прогнозов
Понимание принципов проектного учета и бюджетирования в крупных компаниях
Умение быстро ориентироваться в изменениях законодательства
Высшее образование (экономика, финансы, математика, HR)