Владивосток

Старший менеджер по обучению и развитию персонала

HR

Требуемый опыт

До 1 года

Занятость

Полный рабочий день

Какие задачи необходимо решать

  • Проводить обучающие и развивающие мероприятия из каталога программ МегаАкадемии
  • Планировать и организовывать обучение, координировать сотрудников подразделений продаж
  • Разрабатывать обучающие и развивающие программы и форматы
  • Разрабатывать материал для проверки знаний (тест, чек-лист)
  • Осуществлять посттренинговое сопровождение, отображать результаты проделанной работы в отчётности
  • Проводить оценку профессиональных знаний и навыков персонала компании (тестирование, оценка по чек-листу)

Для решения этих задач требуется

  • Высшее образование
  • Опыт работы бизнес – тренером от 6 месяцев
  • Знание методологии и технологий обучения взрослых
  • Опыт проведения и разработки разных форматов обучения (вебинары, текстовые уроки, видеоуроки и другое)
  • Личные качества: инициативность, самостоятельность в решении задач

Мы предлагаем

Оформление по ТК РФ
Справедливая и прозрачная система вознаграждения
ДМС со стоматологией
Компенсация мобильной связи
Маркетплейс льгот и сервисов Mega4You
Понятный карьерный маршрут
2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв
Программа поддержки и помощи сотрудникам
Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий